Text copied to clipboard!

Заглавие

Text copied to clipboard!

Супервайзор на отдел

Описание

Text copied to clipboard!
Търсим Супервайзор на отдел, който ще бъде отговорен за ефективното управление и координация на дейностите в определен отдел в нашата организация. Като Супервайзор на отдел, вие ще ръководите екип от служители, ще следите за изпълнението на поставените задачи и ще осигурявате високо ниво на продуктивност и качество на работа. Вашите основни задължения ще включват разпределяне на задачи, обучение и развитие на персонала, контрол на работния процес и разрешаване на възникнали проблеми. Освен това ще бъдете връзката между ръководството и служителите, като ще предавате важна информация и ще гарантирате, че политиките и процедурите на компанията се спазват стриктно. Супервайзорът на отдел трябва да притежава отлични организационни и комуникационни умения, да умее да мотивира екипа и да взема бързи и адекватни решения в динамична среда. Очаква се да анализирате резултатите, да изготвяте доклади и да предлагате подобрения за оптимизиране на работния процес. Ако сте човек с лидерски качества, който умее да работи под напрежение и да вдъхновява другите, тази позиция е подходяща за вас. Присъединете се към нашия екип и допринесете за развитието и успеха на нашата организация чрез ефективно управление на отдела.

Отговорности

Text copied to clipboard!
  • Ръководи и координира дейността на отдела
  • Разпределя задачи между служителите
  • Следи за изпълнението на поставените цели
  • Обучава и развива персонала
  • Контролира качеството на работата
  • Разрешава възникнали проблеми и конфликти
  • Изготвя доклади и анализира резултатите
  • Комуникира с ръководството и други отдели
  • Следи за спазването на фирмените политики
  • Предлага подобрения за оптимизация на процесите

Изисквания

Text copied to clipboard!
  • Висше образование, подходящо за позицията
  • Опит на ръководна длъжност минимум 2 години
  • Отлични организационни умения
  • Умения за работа в екип и лидерство
  • Добри комуникационни способности
  • Способност за вземане на решения под напрежение
  • Владеене на български език на отлично ниво
  • Компютърна грамотност
  • Аналитично мислене
  • Готовност за работа в динамична среда

Потенциални въпроси за интервю

Text copied to clipboard!
  • Какъв е вашият предишен опит като ръководител на екип?
  • Как се справяте с конфликти в екипа?
  • Какви методи използвате за мотивация на служителите?
  • Какви са вашите силни страни като лидер?
  • Как подхождате към разпределянето на задачи?
  • Какви инструменти използвате за контрол на качеството?
  • Как реагирате при възникване на неочаквани проблеми?
  • Какви са вашите очаквания от тази позиция?
  • Какви са вашите дългосрочни професионални цели?
  • Какво ви мотивира да кандидатствате за тази позиция?